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研修について|加盟店募集 研修内容と研修施設についてご紹介いたします。

どこのお店の技術・サービスも同じクオリティーで。「技術」と「接客」の二つを中心に、研修を行っています。

オープン前研修

店舗のオープン前に必要な技術を経験や技能レベルに応じた研修プランで習得できます。

  • オープン技術研修※1
  • オープンフロント研修
  • オープン経営者研修

オープン後研修

店舗のオープン後さらに磨きたい技術の習得や個別診断で改善が必要とされた技能のレベルアップをサポートします。

  • オープン後経営者研修
  • ステップアップ研修
  • CQS研修(カーコン・クオリティ・スタンダード)※2
  • 新軽量化素材対応研修
  • カーコン工法2nd商材活用研修
  • 技術支援 追加
  • 技術研修※1

※1 5日間工法研修コース、5日間塗装研修コース(オプション)、20日間板金研修コース(オプション)、35日間工法研修(オプション)、現場研修(オプション)
※2 店舗の品質を統一する手法の研修

研究施設

横浜研修センターでは、「技術」と「接客」の2つを中心に、研修を行うことによって、どこのお店でも同じクオリティーでサービスが提供できるよう努力しています。

総合研修センター兼実験店舗

つねに信頼性の高い均質な技術・サービスを提供し、お客さまに快適なカーライフを楽しんでいただけるよう、日々、研修・研究を行うネットワークの中枢機関として機能しています。

  • 1階
    キズ・ヘコミ直し、ドレスアップ、カービューティー、作業ブース(10ピット)、塗装ブース(2基)などがある実験店舗と実験フロア。入り口には、フロントとショールーム(車両販売スペースも)、さらに屋外には洗車スペースがあり、洗車機も設置されています。
  • 2階
    5つの教室があり、ここは技術、経営などのノウハウを学ぶ座学フロアになっています。
  • 3階
    実技フロアで工法講習を行っています。


カーコンビニ倶楽部全体の技術やクオリティーの向上と、新たなメニュー開発の場としてオープンした「総合研修センター兼実験店舗」

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